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2022上海落户配偶子女随迁政策条件官方原文

2022年上海落户配偶子女随迁政策有哪些?要满足什么条件配偶子女才能随迁落户上海?针对这些问题小编给大家整了各大渠道所关联的内容,官方原文务必看看。

那么2022上海居转户配偶可以一起落户上海吗?人才引进落户的配偶需要满足哪些条件才能一起落户上海?
 
 
2022上海落户配偶随迁条件:居转户
 
01
 
2022上海居转户政策官方原文:
 
在本市作出重大贡献并获得相应奖励,或者在本市被评聘为高级专业技术职务或者高级技师(国家一级职业资格证书)且专业、工种与所聘岗位相对应。
 
符合以上要求的居转户人员其配偶在本市有稳定工作、缴纳本市城镇职工社会保险并已办理《上海市居住证》的,可以同时申办上海户口,并提供前述材料。
 
政策解读:
 
居转户申请本人有高级职称或高级技师或省部级奖励,配偶要求在本市有稳定工作、缴纳本市城镇社保、有居住证才能申请。不符合条件的,可以按照现有的投靠落户政策办理。上海户口网http://www.modouhukou.com/解决爱人和子女随迁中的问题,帮助申请。
 
02
 
上海居转户申请本人:
 
高级职称/高级技师、获得省部级奖励
 
配偶:
 
在本市有稳定工作
 
缴纳本市城镇社保
 
有上海居住证
 
子女:
 
未满16周岁可直接随迁
 


2022上海落户配偶随迁条件:引进人才落户
 
问题:通过公司申办人才引进落户时,是否可以随迁配偶?需要满足哪些条件?
 
答复:申办人才引进时,可以随迁配偶。随迁配偶因个人情况各不相同,需视情而定,一般需要提供《就业失业登记证》或《退休证》。

 
2022上海落户配偶子女随迁:上海人才引进政策官方原文
 
引进人才已婚的,其配偶、未成年子女可以同时办理户口迁移手续。
 
配偶随调(或随迁)的,需提供在沪参加社会保险凭证(或退休、失业凭证)、有效身份证件和户籍凭证。
 
政策解读:
 
在填写申请表格的时候,分为家属随迁和随调两种。有工作的,写随调,意思是工作调整,提供资料与申请人相同。随调的配偶,人事档案要求一起调入上海,人才中心需要审核配偶的学历、职称、社保等。
 
没工作的,例如家庭主妇,就是随迁,需要户口所在地提供无业证明或者失业证明才可以。
 
相比较居转户只有高级职称或者高级技师才满足配偶随迁条件,走引进人才通道配偶落户相对简单!

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