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在上海户籍政策上 泸对青年科创人才进行倾斜

26日上午,政协上海市十三届二次会议在世博中心开幕。今年上海两会期间,“科创人才队伍建设”问题是上海市政协委员,徐汇区政协副主席,复旦大学附属中山医院结直肠外科主任、结直肠癌中心主任,上海结直肠肿瘤微创工程技术研究中心主任许剑民最为关注的话题,围绕上海科创人才的特点及现状,许剑民委员建议政府完善配套的人才政策,施行科创人才的精细化管理。
 
    “科创中心建设关键在于人才队伍的建设。但目前而言,上海对科创人才仍缺乏足够吸引力。”许剑民指出,从政策力度上来看,上海给各类科技人才创新创业的政策、资金、机会等方面都基本覆盖。但目前上海在引进人才方面,存在重人才引进,轻人才引进后后续的发展,更侧重领军人才的引进,而往往忽略对青年科创人才的储备。同时,上海高新技术产业开发区比较多,但各个高新技术产业开发区之间较为分散,未充分发挥区域合作网络,不足以吸引科创人才驻点。此外,上海的户籍壁垒、高房价、高物价、高压力也都是有碍于吸引科创人才的因素。
 
    许剑民表示,希望政府能够围绕上海科创人才的特点,完善科创人才政策,施行科创人才精细化管理。就具体措施而言,许剑民建议,第一,针对性的制定方便外地人才融入本地的相关政策,组织各项活动,方便外地科创人才更好的了解上海,融入上海。第二,在户籍政策上,对青年科创人才进行政策倾斜,优化户籍政策对科创人才的审批。在住房问题上,对高端型引进人才,提供免费的人才公寓。同时,给予高端型引进人才子女的教育、就医、亲属落户等方面便利或优惠。第三,建立核心科创园区的聚集模式,形成产业集群效应,为科创人才打通发展空间。