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案例分析2021留学生落户上海社保不达标问题

2021年留学生落户上海社保不达标问题大全:
 
随着各行各业发展,上海年社平工资,每年涨幅也是比较夸张。我是感觉超过了我们正常员工每年涨工资的幅度。今年新的社保基数1倍预计会在11500左右,1.5倍会在17500左右,试问:什么样的学生能在一毕业拿到那么高工资?并且不避税的情况下,正常缴纳五险一金?
 
那么如果留学生刚开始工作社保与个税基数不达标,能不能工作几年后,工资涨到符合标准后,在进行落户。
 
上海户口网老师奉劝大家,虽然这种方法可行,但是经过上海户口网老师那么多年落户经验发现,前期有这种想法的同学,基本上几年之后,都会因为各种各样的原因,导致无法通过留学生落户?
 
 
留学生落户上海案例
 
2021留学生落户上海那大致会遇到哪些问题呢?下面给大家详细分析几个案例:
 
案例一:
 
张先生2015年2月国外qs500院校硕士毕业后回国,本科国内非双一流。2016年来上海工作后,社平工资一直不达标。一直等到2020年12月按照社平工资交满后来找我办理落户。上海户口网老师核查咨询发现,张先生在2018年1月至2018年12月虽然在上海某公司工作,但是公司将其社保交在了北京,个税交在了上海,虽然张先生入职前再三强调,但是由于张先生,没有及时查看自己社保缴纳情况,导致张先生无法通过留学生落户上海。
 
案例二:
 
方女士,2014年12月份非高水平大学本科毕业回国,2015年3月入职上海某公司,工资前期达不到1.5倍要求,于是等到2018年12月达到1.5倍要求交满一年后,开始提交落户申请,但是遗憾落户被拒。原因是2015年3月至2017年2月的个税都是补交,公司前期漏报,导致这段时间被计入待业时间段,整体待业时间超过两年。
 
案例三:
 
秦先生,2018年1月国外非高水平大学本科毕业回国,2018年7月入职上海某公司,社保基数一直到2021年5月一直未达标,2021年5月联系我发现,2020年7月-2020年9月,有三个月工资申报记录。经核查,这段时间也同时在杭州缴纳了三个月社保。所以还没有开始就已经留学生落户上海拒之门外。
 
还有更多情况就不一一列举了,上海户口网老师奉劝大家,能早点办理户口,早办早省心了。以免后续遇到各种问题糟心。